
Organizujesz szkolenie BHP dla siebie lub pracowników?
Pobierz ZA DARMO materiały szkoleniowe on-line!
lub
Zorganizuj szkolenie
w swoim miejscu pracy!

Czy wiesz jak należy zorganizować szkolenie BHP?
Szkolenia BHP mogą być zorganizowane w formie:
- stacjonarnej (instruktaż, kurs, seminarium),
- szkolenia on-line (samokształcenie kierowane).
Poniżej znajdziesz opis dla kogo skierowane
są poszczególne szkolenia,
jakie są ich zalety oraz wady.

Szkolenie BHP
STACJONARNE

Szkolenie BHP
ON-LINE
Czy jakość szkolenia BHP ma znaczenie?
Nie bez powodu przepisy prawne wymagają cyklicznego powtarzania szkoleń BHP. Każdy pracodawca dąży do tego by w jego miejscu pracy było bezpiecznie.
Oczywiście, wypadki zdarzają się nawet w najlepiej zabezpieczonych miejscach. Czy wiesz, że wg statystyk ponad połowa wypadków przy pracy spowodowana jest przez działania pracownika?
Jakie konsekwencje dla pracodawcy niesie ze sobą wypadek pracownika?
- pracownik jest nieobecny w pracy,
- pracodawca musi poświęcić czas na powołanie zespołu powypadkowego, przeprowadzenie postępowania, przesłanie dokumentacji powypadkowej do ZUS,
- generuje to dodatkowe koszty w postaci wzrostu składek na ubezpieczenie wypadkowe,
- pracodawca, zgodnie z Kodeksem Pracy, wypłaca pracownikowi odszkodowanie za przedmioty materialne utracone w trakcie wypadku,
- sprawy wypadkowe nierzadko kończą się w sądzie, co wiąże się z poświęcaniem czasu na rozprawy.
Jak widać, jest tego sporo i każdy z nas chciałby uniknąć tych sytuacji. Dlatego tak ważny jest wybór odpowiedniego szkolenia bhp, które będzie zawierało wszystkie niezbędne treści przedstawione w formie zrozumiałej
dla uczestników.
Z własnego doświadczenia wiem, że forma przekazu wiedzy jest równie ważna jak i jej treść. Łatwo zasypać kogoś masą przepisów, z których nic nie będzie wiedział. Znacznie trudniej przekazać wiedzę tak, aby uczestnik ze szkolenia wyniósł nie tylko wiedzę jak ma postępować w sytuacji zagrożenia, gdzie może szukać informacji, ale też świadomość, że to od jego działań zależy bezpieczeństwo jego oraz współpracowników.
Nie traktujmy szkoleń bhp jako obowiązkowej formalności, aby tylko „mieć papier”
w razie kontroli. Niech będą one jednym z kluczowych elementów dbania o bezpieczeństwo w naszym miejscu pracy.
Agnieszka Jazowska-Woźniak
Starszy specjalista ds. BHP
Inspektor Ochrony Danych
Warto wiedzieć
Szkolenia bhp nowo zatrudnionych pracowników przez Internet zgodne z przepisami
Każdy pracodawca, zatrudniając nowych pracowników ma obowiązek przeprowadzić im szkolenie wstępne bhp, o czym pisałam więcej w artykule: „Zatrudniasz nowych pracowników? Jednym z Twoich obowiązków jest przeszkolenie ich w zakresie bhp”. Rok 2020 przyniósł wielkie [...]
Zatrudniasz nowych pracowników? Jednym z Twoich obowiązków jest przeszkolenie ich w zakresie bhp.
Zgodnie z przepisami zawartymi w Kodeksie Pracy, pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika, który nie posiada: wymaganych kwalifikacji lub potrzebnych umiejętności, dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, aktualnego orzeczenia lekarskiego o [...]